不妨多些“自找苦吃”

來源：中央紀委國家監委網站

1969年1月，不滿16歲的習近平來到地處黃土高原的延川縣文安驛公社梁家河大隊插隊。種地、拉煤、打壩、挑糞……回憶那段歲月，習近平總書記說：“我對自己的首要要求就是‘自找苦吃’。”這對廣大黨員干部、廣大青年很有啟發。擁有迎難而上、挺身而出的擔當精神，敢于在艱苦奮斗中苦練本領、砥礪思想，方能立下新功、勇立潮頭。

以身示范，展現領導作風；“自找苦吃”，彰顯為政品格。福建東山，老百姓尊稱谷文昌為“谷公”。“先祭谷公，后祭祖宗”是當地多年的風俗。“谷公”為何得民心？東山谷文昌紀念館里，一張放大的黑白照片值得一提。1970年，谷文昌被任命為隆陂水庫的總指揮。一臉病容的他，抬著巨大石條，被壓得上身佝僂。身邊人勸他，你是領導，年紀又大，不用沖在一線。他反駁道，“發號召容易，真正干成一件事卻不那么容易。事業要成功，領導是關鍵，指揮不在第一線，等于空頭指揮。”

“自找苦吃”是一種精氣神。古人言：“天將降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身，行拂亂其所為，所以動心忍性，增益其所不能。”這份“苦”，吃得下就是磨煉，吃不下則是負擔。縱觀古今，個人的成長、事業的成功，都不會一帆風順，都會在艱難困苦中起勢，在爬坡過坎中登峰，那些“躺平”“佛系”的想法行不通。由此，只有主動涵養“自找苦吃”的精氣神，敢挑重擔、敢經風雨，才能磨煉意志、增長才干，以他人所不能的寬肩膀、真本領贏得發展主動。

“自找苦吃”是一種價值觀。苦與樂、進與退、舍與得，都關乎價值選擇。對黨員干部和廣大青年來說，選擇吃苦也就選擇了收獲，選擇奉獻也就選擇了高尚。倘若沒有突擊隊迎難而上，鑿通地勢險要、石質堅硬的巖壁，就沒有貫通的紅旗渠。倘若沒有接力攻堅的科技人員，很難有中國人自己的“太空家園”。倘若沒有很多像黃文秀這樣的優秀黨員，舍小我、為大家，奮戰在脫貧攻堅一線，全面建成小康社會就少了青春風采。價值選擇，決定了事業高度和人生高度。選擇了激情奮斗，進行了頑強拼搏，每個人都能在千錘百煉、厚積薄發中更上一層樓。

“自找苦吃”更是一種方法論。有人會說，吃苦為何要自找？俗話說，人間萬事出艱辛。越是偉大的事業，越想做出一番成就，就越需要有事不避難者進的勁頭。這是一種方法，能督促人自覺地走出“舒適圈”、擴大“優勢圈”。比如，主動到條件艱苦的基層去，能夠在急難險重的任務中“強筋健骨”；主動投身到項目攻關的最前沿，能夠在攻克關鍵難題中施展才干。當然，“自找苦吃”不能盲目、不是亂吃，而要結合自身實際、遵循客觀規律，找到行之有效的路子。

苦以養德、苦以明志、苦以立業。須知道，沒有白走的路，也沒有白吃的苦。新征程上，我們應對重大挑戰、抵御重大風險、克服重大阻力、解決重大矛盾，更需要那么一股子迎難而上、挺身而出的精神。多經歷“風吹浪打”、敢于“啃硬骨頭”，多到“吃勁”的崗位上打磨，長本事、長才干、長見識、長膽識，就一定能苦盡甘來、百折不撓、勇往直前。（壹言）